Clinics

Change Management: nell’era del cambiamento discontinuo ed improvviso non esiste azienda o manager che non
abbia dovuto fronteggiare un processo di cambiamento. La sessione si propone di mostrare le trappole del cambiamento
e fornire metodologie e strumenti per gestire con successo tutte le fasi del processo di cambiamento (personale,
organizzativo, strategico, culturale).

Vittorio D’Amato, Docente del Dipartimento di Economia Aziendale dell’Università Carlo Cattaneo - LIUC


Energy Manager: efficacia e leadership di ruolo
Per  l’Energy  Manager  il workshop è un’ occasione di confrontarsi e riflettere  sulle competenze necessarie per diventare più efficace nel proprio ruolo,  un  ruolo strategico e a forte  impatto nell’attuale scenario complesso , tra  business, etica, ambiente e futuro del pianeta.

Durante il workshop, l’Energy Manager  avrà l’occasione di esercitare la sua consapevolezza per mettere a fuoco le proprie competenze e per capire quali  capacità può essergli utile potenziare per aumentare l‘efficacia e  la  “leadership”  di ruolo.

Il workshop sarà condotto da due professional coach che guideranno gli Energy Manager nel costruire la mappa delle   proprie competenze.
A  conclusione  del  percorso in aula,  per chi lo desiderasse, sarà possibile approfondire il lavoro sulle competenze  anche con una specifica consulenza individuale,  offerta da Richmond  Italia.

Manuela Prestipino, Executive Coach
Tania Cariani, Executive Coach


Valutazione profilo & carriera
Incontro one to one con un consulente esperto, dedicato a chi è interessato a confrontarsi su:
- Analisi Cv (esperienza + competenze), evoluzione carriera (deducibile da CV), competenze necessarie e non
evidenziate per ulteriori avanzamenti - o per posizione interna o per altra posizione esterna (in quale direzionesettore?)
- Indicazioni e suggerimenti (preparazione skill di un collaboratore da inserire nel proprio servizio)

Franco Gabrielli, Titolare, Direction Sas

 
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